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年薪35-40萬!浙江大學智能電化學合成課題組誠聘青年PI與博士后

浙大博后招聘

課題組探究方向
有機電化學合成精細化學品,光電催化,電化學微反應器,自動化高通量篩選技術,人工智能+化學等。歡迎各類學科背景的博士申請,尤其歡迎有從事電化學、有機化學、反應器設計、過程模擬、人工智能等相關研究背景的人員。
課題組組長簡介
莫一鳴博士,浙江大學 “百人計劃”研究員,博士生導師。2014年本科畢業于清華大學化工系,2019年博士畢業于麻省理工學院(MIT)化工系,師從美國兩院院士Klavs F. Jensen教授;2021年3月兼聘到浙江大學杭州國際科創中心,組建智能微反應篩選團隊。至今在Science,Angew. chem.,Chem. Sci.等國際一流頂尖雜志已發表多篇高水平論文,研究方向包括:電化學有機合成、微流控、高通量篩選、與人工智能等。
聯系方式課題組主頁:http://www.mo-group.cn/聯系方式:有意者請將申請材料(個人簡歷與代表性工作)發至郵箱:yimingmo@zju.edu.cn。
應聘條件與待遇青年
pi職位:
1.從事過博士后研究,特別優秀者可考慮無需博士后經歷;
2. 具有獨立開展研究工作的能力,對電化學合成,光電催化,電化學微反應器,自動化高通量電化學篩選技術,人工智能+化學方向中有1-2個方向有較好基礎;
3. 對技術落地以及工程化有濃厚興趣;
4. 待遇:具體待遇面議,提供有競爭力的工資待遇(>50萬/年),聘為浙江大學杭州國際科創中心“青年人才卓越計劃“,課題組提供充足的科研經費與實驗空間。
博士后:
1. 已畢業或即將畢業的博士生,有獨立承擔并完成研究課題的經驗;
2. 具有獨立開展研究工作的能力,對有機電化學合成精細化學品,光電催化,電化學微反應器,自動化高通量電化學篩選技術,人工智能+化學的研究有濃厚興趣;
3. 具有電化學、有機化學、反應器設計、過程模擬、人工智能等相關研究背景者優先。
4. 待遇:年薪稅前35-40萬元(含地方政府人才補助15萬元免稅),特別優秀的年薪面議,研究方向靈活,課題組提供國際一流的實驗與科學研究條件,工作環境優質,科研經費充足。

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