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上海交通大學鋰金屬電池方向招收助理研究員、博士后及科研助理

上交博后招聘

上海交通大學變革性分子前沿科學中心梁正課題組招聘助理研究員、博士后及科研助理若干名,擔任課題負責人和核心團隊成員,歡迎具備化學、材料、化工等學科背景的青年學者加入我們的團隊。本課題組是一個團結(jié)溫馨、朝氣蓬勃、富有戰(zhàn)斗力的團隊。
(一)招聘領(lǐng)域
鋰金屬電池
方向一:鋰金屬電池聚合物固態(tài)電解質(zhì)開發(fā)
方向二:復合金屬鋰負極
向三:鋰負極保護與枝晶抑制
方向四:鋰負極界面調(diào)控與界面優(yōu)化
方向五:鋰金屬電池電解液添加劑開發(fā)
計算材料學
包括但不限于第一性原理/密度泛函理論/分子動力學/蒙特卡洛方法/有限元分析…
(二)應(yīng)聘要求
助理研究員(中級職稱,有上升通道):
1.?在高校或科研院所獲得化學、化工、材料科學或其他相關(guān)專業(yè)博士學位,并在上述至少一個招聘領(lǐng)域具有一定研究基礎(chǔ)。原則上需有一站博士后科研經(jīng)歷,特別優(yōu)秀者此標準可適當放寬。有海外學習或研究經(jīng)歷者優(yōu)先。
2. 具有獨立開展研究工作的能力,可協(xié)助申請、承擔重要科研項目,協(xié)助指導研究生。
3. 原則上近5年(2017年起至今)以第一作者(含共同第一作者)或通訊作者在高水平期刊(中科院分區(qū)一區(qū)期刊)發(fā)表論文十篇以上。有其他重大代表性研究成果(新產(chǎn)品、新工藝、重大咨詢報告、重要發(fā)明專利、標準、科技獎勵等形式)的此標準可適當放寬。
4. 有良好的英語閱讀、表達和寫作能力。
5. 熱愛科研,具有較強的實驗和數(shù)據(jù)分析能力。
6. 恪守學術(shù)道德、誠實可信、學風嚴謹、責任心強,有良好的溝通、表達能力和團隊合作精神。
博士后:
1. 符合上海交通大學博士后基本申請條件。在知名高校或科研院所獲得化學、化工、材料學或其他相關(guān)專業(yè)博士學位,或近期能順利答辯獲得博士學位者。獲得博士學位一般不超過3-5年,年齡一般在35周歲(含)以下。并在上述至少一個招聘領(lǐng)域具有一定研究基礎(chǔ)。
2. 在攻讀博士期間取得較好的研究成果,具有獨立開展研究工作的能力。入站前3年具有代表性科研成果,包括但不限于高水平論文、新產(chǎn)品、新工藝、重大咨詢報告、發(fā)明專利、標準、科技獎勵等形式。
3. 熱愛科研,具有較強的實驗和數(shù)據(jù)分析能力,恪守學術(shù)道德、誠實可信、學風嚴謹、責任心強,有良好的溝通、表達能力和團隊合作精神。
科研助理:
符合上海交通大學科研助理相關(guān)入職條件,一般應(yīng)具有碩士學位。此外近5年發(fā)表過至少1篇學術(shù)論文或其他具有代表性的科研成果如新產(chǎn)品、新工藝、重大咨詢報告、發(fā)明專利、標準、科技獎勵等形式。有良好的英語閱讀、表達和寫作能力。熱愛科研,具有較強的實驗和數(shù)據(jù)分析能力,恪守學術(shù)道德、誠實可信、學風嚴謹、責任心強,有良好的溝通、表達能力和團隊合作精神。
(三)崗位待遇
助理研究員(中級職稱,有上升通道):
根據(jù)上海交通大學變革性分子前沿科學中心專職科研人員聘任管理辦法執(zhí)行,助理研究員可享受上海交通大學住房補貼、社保及住房公積金。可享受上海交通大學專職科研人員的包括戶口,住房,子女入學等福利待遇,工作能力強者待遇從優(yōu),底薪35萬起,特別優(yōu)秀者底薪不設(shè)上限,一人一策,一事一議,待遇面談。此外課題組將根據(jù)工作能力和表現(xiàn),提供科研績效、項目獎勵、論文獎勵、年終獎勵等。
博士后:
根據(jù)上海交通大學博士后管理相關(guān)政策執(zhí)行,可享受上海交通大學博士后的包括戶口,住房,子女入學等福利待遇,工作能力強者待遇從優(yōu),底薪30萬起。此外課題組將根據(jù)工作能力和表現(xiàn),提供科研績效、項目獎勵、論文獎勵、年終獎勵等。特別優(yōu)秀者底薪不設(shè)上限,一人一策,一事一議,待遇面談。
科研助理:
具體薪酬面談。此外根據(jù)上海交通大學相關(guān)規(guī)定,享受一系列如保險、節(jié)日補助、餐補等福利。
(四)個人培養(yǎng)
助理研究員具有上升通道。依據(jù)上海交通大學相關(guān)規(guī)定,助理研究員的專業(yè)技術(shù)職務(wù)為“研究員”序列,從低到高依次為助理研究員(中級)、副研究員(副高)、研究員(正高)。新入職人員一般認定為助理研究員(中級)。其專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升納入學校年度專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作中。申請晉升高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)者,應(yīng)在其崗位工作至少一個聘期(不少于3年)。其中特別優(yōu)秀者允許申請獨立pi崗位,但學校執(zhí)行統(tǒng)一的聘任標準、公開招聘評審程序、考核要求。
此外課題組將為博士后及其他相關(guān)科研人員提供個人職業(yè)能力提升計劃,主要為:
(1)課題組積極支持并指導博士后人員申報各類博士后人才支持計劃如“博士后創(chuàng)新人才支持計劃”和上海市“超級博士后”等人才項目。同時支持申報全國博新計劃;
(2)課題組積極支持并推薦申請國家自然科學基金項目、中國博士后基金項目和上海市博士后基金項目等;
(3)課題組積極支持科研人員參加國內(nèi)外高水平學術(shù)會議;
(4)提供個人學術(shù)能力培訓和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導;
(5)課題組積極推薦優(yōu)秀科研人員到國內(nèi)外頂級名校和實驗室交流、訪問與深造;
(五)聯(lián)系方式
招聘長期有效,有意者請將個人介紹(包括個人簡介、主要研究內(nèi)容、代表性論文專利、科研獎勵等)以及相關(guān)佐證材料發(fā)至liangzheng06@sjtu.edu.cn,郵件標題請注明:應(yīng)聘+本人姓名。我們將對每一位申請人盡快回復并安排面試。
PI介紹:
梁正,上海交通大學變革性分子前沿科學中心課題組長,長聘教軌副教授,博士生導師。2018年美國斯坦福大學材料科學與工程系博士畢業(yè),導師為美國國家科學院院士、斯坦福大學能源研究中心主任崔屹教授與諾貝爾物理學獎得主、美國前能源部長朱棣文教授。博士畢業(yè)后先后于斯坦福大學與勞倫斯伯克利國家實驗室從事博士后研究,師從美國兩院院士Gabor A. Somorjai教授。
研究方向聚焦于新型能源材料的開發(fā)及在電化學能源轉(zhuǎn)化與存儲領(lǐng)域的應(yīng)用。迄今在國際知名期刊發(fā)表論文32篇,3項發(fā)明專利獲授權(quán),參與編寫學術(shù)專著2本,總引用10000余次。

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